VOTRE EQUIPE

Au sein de l'équipe Direction des Ressources Humaines de CA INDOSUEZ vous interviendrez sur les 2 périmètres de la formation et de la gestion individuelle.

VOS MISSIONS

Vous participerez aux activités du service Formation:

• Participation aux arbitrages du plan de développement des compétences
• Mise en place et suivi des formations des domaines suivants :

-          Développement personnel

-          Sécurité

-          Langue étrangères

-          Bureautique

• Formations réglementaires : suivi, relance et reporting
• Suivi des présents des formations en intra (DDA, DCI, Crossborder…)
• Inscription et suivi à la certification AMF
• Suivi et création des cartes de démarchage
• Mise à jour du catalogue de formations

Vous participerez également aux missions de la Gestion Individuelle:

Recrutement jeune :

• Diffusion des offres alternance et stage sur les différents outils à dispositions (Intranet, MyJobs, Jobteaser, Linkedin), sourcing des CV, réalisation des entretiens de pré-sélection et entretiens en présentiel
• Relation avec l’Opco : gestion et édition des CERFA alternance et suivi des dossiers
• Réalisation du criblage des candidats (périmètre : stage, alternance et conformité tous les 3 mois)
• Participation à l’organisation de la journée d’intégration des alternants et l’accueil des stages de 3ème
• Suivi administratif de la population jeune de la structure
• Gestion du périmètre en lien avec votre tutrice

Support à l’équipe Gestion Individuelle :

• Gestion de l’intranet Gestion Individuelle (mise en ligne de l’organigramme une fois par mois, flash info arrivées collaborateurs, mise à jour des rubriques mouvements du personnel…)
• Support de l’équipe sur les postes en CDI/CDD
• Suivi des reportings de la Gestion Individuelle (stages, alternants, cout de formation)

Et après ?
En rejoignant CA Indosuez, vous rejoignez aussi le Groupe Crédit Agricole SA et c’est tout autant d’opportunités qui s’offrent à vous dans le cadre de votre carrière.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap

Merci d’indiquer en titre de votre CV votre rythme d’alternance

Bac+4 RH

• organisé
• rigueur,
• dynamisme et capacité à gérer plusieurs dossiers et faire face aux priorités,
• réelles qualités relationnelles et esprit d’équipe.
• Le respect de la confidentialité,
• la polyvalence sont des atouts pour réussir sur ce poste

Maîtrise du pack office indispensable (notamment excel), vous êtes à l’aise sur les outils informatiques.